Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Voditelj stvaranja potražnje
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Voditelja stvaranja potražnje koji će biti odgovoran za razvoj i implementaciju strategija koje potiču interes i potražnju za našim proizvodima i uslugama. Ova uloga zahtijeva duboko razumijevanje tržišta, ponašanja potrošača i učinkovitih marketinških taktika kako bi se generirali kvalitetni potencijalni kupci i povećala prodaja. Idealni kandidat će imati iskustva u digitalnom marketingu, analitici, upravljanju kampanjama i suradnji s prodajnim timovima.
Voditelj stvaranja potražnje će raditi u suradnji s timovima za marketing, prodaju i proizvod kako bi identificirao ciljne skupine, razvio personalizirane kampanje i optimizirao marketinške kanale. Bit će odgovoran za praćenje i analizu rezultata kampanja, izvještavanje o ključnim pokazateljima uspješnosti (KPI) te kontinuirano poboljšavanje strategija na temelju podataka.
U ovoj ulozi, očekuje se da kandidat ima sposobnost strateškog razmišljanja, ali i operativne izvedbe. Treba biti sposoban upravljati višestrukim projektima istovremeno, raditi u dinamičnom okruženju i donositi odluke temeljene na podacima. Također, važno je imati izvrsne komunikacijske vještine i sposobnost rada s različitim dionicima unutar organizacije.
Ako ste motivirani, orijentirani na rezultate i imate strast prema stvaranju potražnje i rastu poslovanja, pozivamo vas da se prijavite i pridružite našem timu.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvijanje i provedba strategija stvaranja potražnje
- Planiranje i upravljanje marketinškim kampanjama
- Suradnja s prodajnim i marketinškim timovima
- Analiza tržišta i identifikacija ciljnih skupina
- Praćenje i izvještavanje o rezultatima kampanja
- Optimizacija marketinških kanala i taktika
- Upravljanje budžetom za stvaranje potražnje
- Korištenje alata za automatizaciju marketinga
- Razvijanje sadržaja za generiranje potencijalnih kupaca
- Testiranje i poboljšavanje kampanja temeljenih na podacima
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- VSS iz marketinga, poslovanja ili srodnog područja
- Minimalno 3 godine iskustva u stvaranju potražnje
- Iskustvo u digitalnom marketingu i automatizaciji
- Snažne analitičke i organizacijske vještine
- Poznavanje alata kao što su HubSpot, Marketo ili slični
- Odlično znanje hrvatskog i engleskog jezika
- Sposobnost rada u timskom i dinamičnom okruženju
- Iskustvo u B2B ili B2C okruženju je prednost
- Sposobnost upravljanja više projekata istovremeno
- Orijentacija na rezultate i stalno poboljšanje
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje ste strategije stvaranja potražnje koristili u prošlosti?
- Kako mjerite uspješnost marketinške kampanje?
- Koje alate za automatizaciju marketinga ste koristili?
- Kako surađujete s prodajnim timovima?
- Možete li opisati uspješnu kampanju koju ste vodili?
- Kako pristupate segmentaciji tržišta?
- Koje metrike smatrate ključnima za stvaranje potražnje?
- Kako upravljate budžetom za marketing?
- Kako se nosite s neuspješnim kampanjama?
- Koja je vaša najveća snaga u ovom području?
